-ѕодписка по e-mail

 

 -ѕоиск по дневнику

ѕоиск сообщений в La_vie_pour_moi

 -—татистика

—татистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
—оздан: 03.11.2008
«аписей:
 омментариев:
Ќаписано: 12276

 ак пон€ть, что пора мен€ть не только работу, но и сферу де€тельности?

—уббота, 04 ћарта 2017 г. 23:16 + в цитатник
Ќа работу, как на каторгу…«накомо такое положение дел? ≈сли отпуск не спасает, перспективы не радуют, а мысль о смене «шила на мыла» энтузиазма не прибавл€ет, возможно, настал «час ’». ѕод ним мы подразумеваем не банальный переход на другую работу, а смену де€тельности. —егодн€ попробуем разобратьс€, как определить именно второй вариант, а не перепутать его с элементарной усталостью.
 
„тобы действовать наверн€ка, честно примерим на себ€ следующие положени€. ¬аша искренность поможет задать вектор перемен или оставить все как есть. »так, приступим:
[
• место, где вы трудитесь сейчас, – ваша перва€ серьезна€ «взлетна€ площадка». “о есть после окончани€ учебного заведени€ и трудоустройства, иного опыта работы не имелось;
 
• немного о ¬”«е: чьим желанием руководствовались при получении профессии? ј может, вам было все равно, лишь бы куда-нибудь поступить?
 
• потолок на вашей работе – не просто поверхность, ограничивающа€ помещение сверху. Ёто еще и ваш личный ограничитель роста, к которому вы близки. «нани€м, умению, опыту, должности становитс€ тесно в рамках компании;
 
• а может, наоборот: возникает ощущение себ€ серой мышкой? –аботаешь-работаешь, а все равно «выбитьс€ в люди» не получаетс€. ѕосредственный бухгалтер, посредственный менеджер…
 
• есть расхожа€ фраза: «дома думаем о доме, на работе – о работе». Ќо как часто мысли о службе крут€тс€ в вашей голове в родных стенах? » уж точно, серьезно задумайтесь, если одно только напоминание о работе портит настроение.
 
• как обстоит дело с балансом других сфер жизни? –абота, конечно, важна, но не более чем здоровье, семь€, увлечени€.  ак много времени получаетс€ удел€ть иным аспектам или оно полностью «съедаетс€» нынешней карьерой?
 
• каковы долгосрочные перспективы нивы, на которой вы трудитесь сейчас? ћожет, сфера начинает постепенно приходить в упадок и от былого величи€ через пару лет не останетс€ и следа. »ли возможность карьеры здесь ограничена возрастом?
 
• наконец, вы попросту всегда хотели заниматьс€ другим делом. «десь без комментариев: что еще добавить к столь однозначному ответу?
 
„то могут дать ваши ответы? ≈сли они из серии «ни туда – ни сюда», то вам рекомендуетс€ больше времени удел€ть отдыху. “акому, когда рабочие телефоны отключены, ноутбук со служебной почтой находитс€ в зоне недос€гаемости, а сами мысли (как и тело) как можно далеки от родного кабинета.
 
≈сли большинство положений «мимо кассы», следует обратить внимание на модернизацию. ѕеремены возможны, но в рамках специальности, ведь вы находитесь на своем месте. Ќапример, изменение графика и места работы, новый коллектив, расширение об€занностей.
 
Ќо что делать, если большинство ответов совпадают: нынешнее положение рабочих дел – больное место? –абочий тупик, конечно, €вление не из при€тных, но отнюдь не катастрофа. √ораздо опаснее находитьс€ в состо€нии посто€нного стресса и не видеть светлых перспектив. ƒавайте не будем забывать, что наше здоровье напр€мую св€зано с психосоматикой. Ќечего удивл€тьс€, что врачи развод€т руками, а ваше состо€ние только ухудшаетс€. “ошнота, диаре€, температура, боли в желудке вызываютс€ нервным напр€жением не менее эффективно, чем каким-нибудь микробом. ѕодавленные чувства страха, тревожности, агрессии выливаютс€ в бессонницу, апатию, усталость, безынициативность, что совсем не красит вас в глазах начальства.
 
¬прочем, достаточно «пугалок». Ќаша цель – счастливое будущее, дл€ его воплощени€ в жизнь и будем работать. „то еще следует учесть при смене рода де€тельности?
 
1. Ѕудьте реалистами
“е, кто уже прошел этот путь, утверждают: в одночасье стать востребованным специалистом в новой сфере не получитс€. “ребуетс€ примерно три года, чтобы достичь результатов. ¬ы готовы посв€щать львиную долю времени на покорение новых вершин?
 
2. Ќачинайте с нул€
¬ том числе, и с новой компании. «десь о вас ничего не знают, поэтому не придетс€ избавл€тьс€ от шлейфа некомпетентности и бывших провалов.   слову, напоминани€ о них всегда преследовали бы вас на старом месте.
 
3. ѕоддержите себ€ материально
»меть сбережени€ – лучша€ возможность подойти к вопросу смены де€тельности с головой, а не в состо€нии паники. ¬ противном случае придетс€ хвататьс€ за сомнительные «шабашки», чтобы остатьс€ на плаву.
 
4. ќсваивайте искусство маленьких шагов
Ѕольшие цели порой вгон€ют нас в состо€ние ступора и кажутс€ нереальными, особенно если не хватает опыта и знаний. ƒробите их на маленькие, идите поэтапно к своей мечте. Ћучша€ приманка успеха – не резвость и прыть, а желание, любовь и вера в собственные силы.
 
∆ажда перемен – естественный процесс, который со временем «накрывает» каждого из нас.  онечно, выбиватьс€ из привычного ритма жизни всегда страшно, но без этого нет роста. ѕоэтому если вам становитс€ тесно в рамках своей специальности, отнеситесь внимательно ко всем «звоночкам» и примите решение. —читайте, самый важный шаг вы уже сделали.
 
–убрики:  –абота
ѕсихологи€



 

ƒобавить комментарий:
“екст комментари€: смайлики

ѕроверка орфографии: (найти ошибки)

ѕрикрепить картинку:

 ѕереводить URL в ссылку
 ѕодписатьс€ на комментарии
 ѕодписать картинку