-Подписка по e-mail

 

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в La_vie_pour_moi

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 03.11.2008
Записей: 10505
Комментариев: 1099
Написано: 12274

Секретарь: кого ищут работодатели

Четверг, 05 Мая 2016 г. 09:01 + в цитатник

Отличные профессиональные навыки становятся доминирующим фактором при приеме на работу секретаря.

Поэтому, во-первых, меняется возраст секретарей. Уже не так востребованы молодые девушки-секретари, потому что самым важным параметром становится не внешность, а именно профессиональные качества.

Что важно? Прежде всего, структурность, серьезные организаторские способности, высокая коммуникабельность. Очень важна ваша адаптивность к руководителю – вы должны его хорошо понимать и предугадывать. В больших городах и больших компаниях очень важно, конечно, знание иностранного языка (прежде всего, английского).

Что дальше будет с секретарями? Секретарь, практически, уходит в экспертную профессию. Он становится либо экспертом-логистом в компании, который распределяет потоки (организация совещаний, обмен документами между подразделениями и проч.).

Либо он уходит в эксперта-личного помощника, который все знает о руководителе, понимает, как с ним работать, и может создать для него максимально комфортные условия труда (подготовка встреч и документов, приобретение билетов и проч.).

Хорошее знание основных рабочих документов и программ (Excel, MS Office – календари, презентации, почта и т.д.);Что необходимо для работы и развития в этой профессии:

  • Абсолютная стрессоустойчивость, системность, превосходные организаторские способности;

  • Отличное понимание специфики компании-работодателя, внутреннего корпоративного устройства, внешних факторов (партнеры, конкуренты, место на рынке и проч.).

Что будет дальше? Повторимся, профессия становится экспертной. Поэтому, если вы хотите трудоустроиться на должность секретаря, пожалуйста, выбирайте тот тип компании, ту отрасль, которые вам интересны, потому что чем экспертней вы становитесь, тем дольше вы «проживете» как специалист.

Уже сейчас секретарь из временной занятости на 3-5 лет для молодой девушки становится постоянной, основной профессией со своим карьерным ростом, со своими возможностями и с приходом в отрасль, фактически, навсегда. И это самое важное.

Рубрики:  Работа
Психология



 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку