-ѕодписка по e-mail

 

 -ѕоиск по дневнику

ѕоиск сообщений в La_vie_pour_moi

 -—татистика

—татистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
—оздан: 03.11.2008
«аписей: 10506
 омментариев: 1101
Ќаписано: 12277


¬ декрет и обратно без ущерба дл€ карьеры

„етверг, 23 ћа€ 2013 г. 11:27 + в цитатник
ƒл€ некоторых женщин радостное известие о том, что скоро у них по€витс€ малыш, бывает омрачено тревогами, св€занными с тем, как рождение ребенка отразитс€ на их карьере
 
ѕрощай, работа?
 
„асто, узнав о своей беременности, женщины не спешат расставатьс€ с работой. ј некоторые даже не стрем€тс€ сделать скидку на свое состо€ние. »м кажетс€, что ожидание ребенка – не повод уменьшать нагрузку.   сожалению, така€ позици€ редко оказываетс€ успешной. ƒаже если будуща€ мама прекрасно себ€ чувствует, полна сил и энергии, работать в прежнем режиме вр€д ли удастс€.  ак бы вы ни стремились к трудовым подвигам, но довольно часто вам придетс€ отлучатьс€ с работы, чтобы сдать анализы или сходить к врачу. ѕлюс стоит быть готовой к тому, что ваша работоспособность будет посто€нно снижатьс€. Ќе секрет, что беременные женщины часто бывают рассе€нны и забывчивы. ѕо одной из версий, этот механизм природа придумала специально, чтобы вы концентрировались на ожидании ребенка, а не на «посторонних» вещах типа работы.
 
ƒруга€ крайность, в которую часто впадают беременные женщины, – полное нежелание выполн€ть свои об€занности. „то ж, вас можно пон€ть, но, как бы то ни было, доработать до декрета все-таки придетс€, и лучше не портить отношени€ с начальством и коллегами.
 
“ак что самый лучший выход, узнав о своей беременности, сообщить о ней руководству и договоритьс€ о том, в каком режиме вы будете работать. ≈сли вы не станете требовать слишком много поблажек, начальство, скорее всего, пойдет вам навстречу. ¬едь на врем€ вашего отсутстви€ все равно придетс€ подыскивать вам замену, а пока вы все еще в строю, вы поможете человеку освоить новые об€занности и передадите дела.
 
¬прочем, бывают ситуации, когда начальство вовсе не так благосклонно воспринимает ваше желание стать мамой. »ногда беременную женщину буквально вынуждают написать за€вление об увольнении по собственному желанию или пытаютс€ создать ей невыносимые услови€.
 
¬ этом случае помните: закон на вашей стороне. –аботодатель не может расторгнуть с вами контракт по своей инициативе, если речь не идет о полной ликвидации предпри€ти€. ѕоэтому в случае по€влени€ каких-либо проблем можете смело обращатьс€ в суд.
 
¬прочем, часто бывает достаточно лишь сообщить начальству, что вы знаете о своих правах и готовы защищать их.
 
“риумфальное возвращение
 
”йти в декрет – дело не самое сложное. ¬ конце концов, у работодател€ нет другого выхода, кроме как отпустить вас с миром. ј вот выход из декретного отпуска может стать насто€щим стрессом, особенно если ваш «простой» зат€нулс€ на полтора, а то и три года.
 
«а это врем€ ситуаци€ на работе может серьезно изменитьс€, поэтому в некоторых случа€х стоит воспринимать выход из декрета как устройство на новую работу, а не возвращение на старое место. Ѕудьте готовы к тому, что вам снова придетс€ входить в курс дела, так что во врем€ декретного отпуска и последующего ухода за малышом стоит хот€ бы изредка интересоватьс€ тем, что происходит в вашей профессиональной сфере и старатьс€ не тер€ть св€зь с коллегами.
 
≈ще одна непри€тность, котора€ подстерегает большинство женщин «на выходе» из декрета – тоска и волнени€, св€занные с вынужденным расставанием с ребенком. «десь самое главное – не испытывать чувства вины. “о, что вы вернулись к работе, не означает, что вы – плоха€ мать. Ќапротив, недавно ученые из —Ўј провели исследование, в ходе которого вы€снилось, что работающие мамы воспитывают детей не хуже, а иногда даже лучше домохоз€ек.
 
ќказываетс€, дети, чьи мамы вышли на работу до того, как малышам исполнилось 3 года, впоследствии лучше учатс€ в школе и имеют более высокий уровень интеллекта, чем дети неработающих матерей.
 
Ёксперты объ€сн€ют это тем, что поддерживающа€ себ€ в форме, имеюща€ широкий круг интересов и знакомых, реализовавша€с€ как специалист мать может быть лучшим образцом дл€ подражани€ своим дет€м, чем домохоз€йка.
 
Ћичное мнение
 
ћихаил “урецкий, народный артист –оссии, руководитель, создатель арт-группы «’ор “урецкого»
 
– јктивна€ женщина может начать работать уже через несколько дней после родов. ƒл€ малыша – это счастье, когда мама не только мама, но еще и насто€ща€ личность. —овременные средства коммуникации помогают вести дела дистанционно. ¬округ масса положительных примеров, когда женщины успешно совмещают заботу о ребенке и работу.
 
 стати
 
ѕродолжительность декретного отпуска в –‘ составл€ет 140 дней – в случае одноплодной беременности и родов без осложнений, 156 дней – в случае осложненных родов и 194 дн€ – если беременность была многоплодной.
 
 
¬ 2013 году размер декретных будущим матер€м начисл€етс€ исход€ из их среднего заработка за предыдущие 2 года.
 
„тобы рассчитать, сколько денег вам полагаетс€, выпишите все начисленные вам за предыдущие 2 года суммы, исключив больничные и разнообразные пособи€. «атем разделите эту цифру на количество рабочих дней за 2 года. “ак вы узнаете свой среднедневной заработок. ”множьте эту сумму на 140 (количество дней декретного отпуска).
 
”чтите, что ваш годовой заработок, который будет учитыватьс€ при начислении декретных выплат, не должен быть больше 415 000 руб. ≈сли вы зарабатываете больше, расчет выплат будет производитьс€ из расчета 415 000 руб. в год.
 
–убрики:  –абота
ѕсихологи€
∆изнь
«доровье



 

ƒобавить комментарий:
“екст комментари€: смайлики

ѕроверка орфографии: (найти ошибки)

ѕрикрепить картинку:

 ѕереводить URL в ссылку
 ѕодписатьс€ на комментарии
 ѕодписать картинку