-ѕодписка по e-mail

 

 -ѕоиск по дневнику

ѕоиск сообщений в La_vie_pour_moi

 -—татистика

—татистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
—оздан: 03.11.2008
«аписей:
 омментариев:
Ќаписано: 12253

ƒума осенью узаконит "удаленные профессии"

¬торник, 16 ќкт€бр€ 2012 г. 10:55 + в цитатник

ƒепутаты √осдумы в середине окт€бр€ рассмотр€т поправки в “рудовой кодекс, касающиес€ дистанционной работы через интернет, сообщает "»нтерфакс" со ссылкой на министерство труда и социальной защиты.

¬ трудовое законодательство будут внесены положени€ о традиционных "удаленных професси€х", представители которых часто работают не в офисе работодател€, а из дома, св€зыва€сь с начальством через интернет: аудиторы, бухгалтеры, юристы, переводчики, дизайнеры, программисты, редакторы, журналисты.

ћинистерство предлагает использовать электронную подпись при составлении трудового договора в электронной форме. –аботодатель после "подписани€" документа направл€л бы "дистанционному" работнику заверенную копию договора по почте заказным письмом с уведомлением.

"ƒокументы, предъ€вл€емые при поступлении на работу, сотрудник, который будет работать дистанционно, сможет предоставить в электронном виде. ќзнакомление работника с различными документами также может происходить через интернет", - считают в ведомстве.

ѕри этом дистанционный работник будет иметь те же права, что и любой другой сотрудник работодател€ в соответствии с “ , однако распредел€ть свое рабочее врем€ и врем€ отдыха сможет по своему усмотрению, если иное не предусмотрено договором.

ќпросы общественного мнени€, проведенные еще до кризиса, показывали готовность перейти на фриланс почти 40% работающих росси€н.  ак преимущество дистанционного трудоустройства опрошенные называли возможность устанавливать собственный график работы, а значит, дополнительное врем€ на семью и интересы.

—писок вакансий, которые подход€т дл€ фриланса, ежегодно пополн€етс€. “ак, дистанционно вполне могут работать журналисты, дизайнеры, программисты, юристы, рекламщики и другие. ѕользу€сь возможностью, некоторые работодатели эконом€т на зарплатах и аренде офисов.

ќднако дл€ крупного бизнеса существующие услови€ не особо выгодно, ведь работник, не име€ фактического руководства, может превратитьс€ в конкурента.
http://www.km.ru/v-rossii/2012/09/26/gosudarstvenn...vennoi-dumy-reshili-uzakonit-f

–убрики:  –абота
«акон



 

ƒобавить комментарий:
“екст комментари€: смайлики

ѕроверка орфографии: (найти ошибки)

ѕрикрепить картинку:

 ѕереводить URL в ссылку
 ѕодписатьс€ на комментарии
 ѕодписать картинку