-ѕодписка по e-mail

 

 -ѕоиск по дневнику

ѕоиск сообщений в La_vie_pour_moi

 -—татистика

—татистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
—оздан: 03.11.2008
«аписей:
 омментариев:
Ќаписано: 12276

„итаем “рудовой кодекс –‘. „асть 21

—уббота, 20 Ќо€бр€ 2010 г. 07:27 + в цитатник

 –аздел VII. √ј–јЌ“»» »  ќћѕ≈Ќ—ј÷»»

 

 √лава 23. ќЅў»≈ ѕќЋќ∆≈Ќ»я

 —тать€ 164. ѕон€тие гарантий и компенсаций

 √арантии - средства, способы и услови€, с помощью которых обеспечиваетс€ осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений.

 омпенсации - денежные выплаты, установленные в цел€х возмещени€ работникам затрат, св€занных с исполнением ими трудовых или иных об€занностей, предусмотренных насто€щим  одексом и другими федеральными законами.

(в ред. ‘едерального закона от 30.06.2006 N 90-‘«)

 

—тать€ 165. —лучаи предоставлени€ гарантий и компенсаций

 ѕомимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных насто€щим  одексом (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие), работникам предоставл€ютс€ гарантии и компенсации в следующих случа€х:

при направлении в служебные командировки;

при переезде на работу в другую местность;

при исполнении государственных или общественных об€занностей;

при совмещении работы с обучением;

при вынужденном прекращении работы не по вине работника;

при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

в некоторых случа€х прекращени€ трудового договора;

в св€зи с задержкой по вине работодател€ выдачи трудовой книжки при увольнении работника;

в других случа€х, предусмотренных насто€щим  одексом и иными федеральными законами.

ѕри предоставлении гарантий и компенсаций соответствующие выплаты производ€тс€ за счет средств работодател€. ќрганы и организации, в интересах которых работник исполн€ет государственные или общественные об€занности (прис€жные заседатели, доноры, члены избирательных комиссий и другие), производ€т работнику выплаты в пор€дке и на услови€х, которые предусмотрены насто€щим  одексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами –оссийской ‘едерации. ¬ указанных случа€х работодатель освобождает работника от основной работы на период исполнени€ государственных или общественных об€занностей.

(в ред. ‘едерального закона от 30.06.2006 N 90-‘«)

 

–убрики:  «акон/„итаем «акон



 

ƒобавить комментарий:
“екст комментари€: смайлики

ѕроверка орфографии: (найти ошибки)

ѕрикрепить картинку:

 ѕереводить URL в ссылку
 ѕодписатьс€ на комментарии
 ѕодписать картинку